Espacios 100% orientados a Líderes de la industria Tech de América Latina
Los DOMOS de la tribu son grupos exclusivos, con encuentros presenciales y experiencias pensadas para Líderes Tech que buscan profundidad, confianza y conexiones reales.
Liderar en tecnología no debería ser un camino solitario
Cuando lideras, hay decisiones, desafíos y conversaciones que no puedes tener en cualquier lugar. Los DOMOS de la tribu fueron creados para eso: un entorno curado donde Líderes Tech comparten experiencias reales, contrastan perspectivas y se acompañan mejor en roles de alta responsabilidad.
Contrasta decisiones y desafíos con Líderes que ya atravesaron situaciones similares.
Habla con apertura sobre liderazgo, gestión y tecnología en un entorno cuidado y confidencial.
Conecta con personas relevantes para tu recorrido profesional, más allá del contacto superficial.
Participa en actividades online donde puedes incorporar nuevas perspectivas, compartir experiencias y llevarte ideas aplicables.
Accede a conexiones, actividades e iniciativas que amplían tu alcance dentro del ecosistema tech.
Además de tu DOMO de la tribu, entras en contacto con Líderes Tech de distintas ciudades de América Latina.
Perspectiva real
Contrasta decisiones y desafíos con Líderes que ya atravesaron situaciones similares.
Confianza entre pares
Habla con apertura sobre liderazgo, gestión y tecnología en un entorno cuidado y confidencial.
Relaciones de nivel
Conecta con personas relevantes para tu recorrido profesional, más allá del contacto superficial.
Aprendizaje que aporta
Participa en actividades online donde puedes incorporar nuevas perspectivas, compartir experiencias y llevarte ideas aplicables.
Más oportunidades
Accede a conexiones, actividades e iniciativas que amplían tu alcance dentro del ecosistema tech.
Red regional
Además de tu DOMO de la tribu, entras en contacto con Líderes Tech de distintas ciudades de América Latina.
Una membresía que también genera valor para la empresa
La membresía a los DOMOS de la tribu puede ser cubierta por la empresa como parte de sus beneficios de formación, liderazgo o desarrollo ejecutivo.
Para un CTO, VP, Head o líder tecnológico, formar parte de un DOMO de la tribu no es solo una experiencia personal: es acceso continuo a inteligencia colectiva, criterio estratégico y una red senior que puede ayudar a resolver desafíos reales del negocio.
El líder accede a pares que ya enfrentaron problemas similares y puede contrastar ideas antes de avanzar.
La experiencia colectiva del grupo ayuda a destrabar problemas técnicos, organizacionales y de liderazgo.
Ofrecer espacios de crecimiento senior fortalece el vínculo con líderes que suelen tener pocas instancias de desarrollo reales.
La empresa queda más cerca de una red regional de talento, referentes y oportunidades estratégicas.
No es una capacitación aislada, sino un espacio mensual de aprendizaje aplicado entre líderes.
Líderes de estas empresas forman parte
Las historias de quienes ya son parte
Cientos de lideres ya forman parte, estos son algunos testimonios de lo que significa pertenecer a esta red y el valor que genera en quienes la conforman.
Emiliano Chinelli
CEO · Promptior"Uno de los principales beneficios de integrar un DOMO de la tribu es la red: una red de altísima calidad con profesionales de primer nivel."
Javier Montoya
Cofundador y CTO · Avanzo"El principal beneficio de integrar los DOMOS de la tribu es el compañerismo y tener personas confiables para los retos que enfrentamos."
Paulina Vitini
CEO · MentorU"El principal beneficio de ser parte de esta red es la exclusividad y la confianza que se genera entre sus miembros."
Daniel Lanao
Founder · Sportchain"En los DOMOS de la tribu tienes un espacio de confianza para compartir tus problemáticas y obtener un gran feedback de tus colegas."
Alex Guarin
Head of Development · Endava"Aquí encontré una gran red de soporte y apoyo para afrontar retos que muchas veces se viven en soledad."
Rubén Sosenke
Cofundador · PedidosYa"Que estemos todos conectados y ayudándonos también nos hace sentir que no estamos solos."
Paolo Rizzi
CTO · Minu"Es un espacio seguro donde podemos hablar libremente y buscar soluciones en equipo a problemas complejos."
Mariano Casero
CTO · Finegans"Los DOMOS de la tribu nos permiten compartir experiencias reales con personas que ya lidaron con situaciones similares."
Carlos Alvarado
Cofundador · Alert2Gain"No es solamente un espacio de negocios, sino también un espacio muy humano, muy privado y muy íntimo."
Los DOMOS de la tribu ya están presentes en las ciudades mas importantes de América Latina
CTOs, founders, VPs, CIOs, CISOs, managers y otros referentes del ecosistema ya participan en esta red. Los DOMOS de la tribu crecen conectando perfiles senior en espacios donde la calidad del intercambio importa más que la cantidad.
La membresía para acceder a los DOMOS de la tribu
Ser parte de los DOMOS de la tribu te da acceso a un grupo curado, encuentros presenciales, actividades exclusivas y una red regional de Líderes Tech.
Tu empresa también puede cubrir tu membresía como beneficio de desarrollo ejecutivo, capacitación o liderazgo tecnológico.
Aplicar a un DOMO de la tribuAplicar no garantiza ingreso automático.
Cada perfil se evalúa según seniority, fit y disponibilidad por ciudad.
¿Aún no estás listo para un DOMO de la tribu? Únete al Plan Base y accede a la red digital
Preguntas Frecuentes
Los DOMOS de la tribu funcionan con encuentros presenciales mensuales, por lo que la dedicación principal está en asistir a esa instancia y participar activamente en la dinámica del grupo. La propuesta está pensada para Líderes con agendas exigentes, por eso prioriza calidad de intercambio por encima de una frecuencia innecesaria.
Los DOMOS de la tribu funcionan con reuniones mensuales presenciales. Ese formato es parte central de la propuesta, porque permite construir vínculos más sólidos, conversaciones más profundas y una dinámica de mayor confianza entre pares.
Cada DOMO de la tribu está integrado por hasta 15 miembros. El formato reducido ayuda a que todos puedan participar, generar continuidad en el vínculo y mantener un intercambio realmente valioso.
Las reuniones pueden tomar dos formatos principales: presentación de caso o sesiones técnicas para compartir conocimiento. En ambos casos, el objetivo es abrir conversaciones útiles, intercambiar experiencias reales y sumar perspectivas de otros Líderes que entienden desafíos similares.
Cada DOMO de la tribu cuenta con una persona que lidera y guía la dinámica, llamada Chamán. Su rol es ayudar a ordenar el espacio, facilitar la conversación y cuidar que el intercambio sea valioso para todos los integrantes.
La postulación permite evaluar tu perfil según tu seniority, tu contexto profesional y el fit con la dinámica del grupo. Los DOMOS de la tribu están pensados para perfiles con experiencia y responsabilidad real en tecnología, por eso el ingreso no es automático y cada caso se revisa de forma individual.
Además de participar en tu DOMO de la tribu, también accedes a actividades presenciales de networking, capacitaciones online mensuales, posibilidad de contactar a otros miembros, ver grabaciones, buscar talento y postularte a oportunidades dentro de la plataforma.
Sí. La membresía no implica contrato de permanencia, por lo que puedes darte de baja cuando lo decidas. Esto te da flexibilidad para evaluar la experiencia con libertad, sin asumir un compromiso rígido a largo plazo, y sumarte sabiendo que la continuidad depende del valor que los DOMOS de la tribu aporten a tu recorrido profesional.
Sí. Muchas empresas pueden cubrir la membresía a los DOMOS de la tribu como parte de sus programas de capacitación, liderazgo o beneficios corporativos. La membresía ayuda al líder tecnológico a acceder a inteligencia colectiva, resolver desafíos con mayor criterio, fortalecer su red senior y traer aprendizajes aplicables al negocio.
Aplica para entrar a DOMOS de la tribu
Completa el formulario con tus datos y evaluaremos si hay un DOMO de la tribu alineado con tu experiencia, seniority y ciudad.